photo Analyste prix / Analyste pricing

Analyste prix / Analyste pricing

Emploi Transport

Rungis, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein la Direction Revenue Management, Pricing et Programmes , Corsair recherche un(e) Responsable Pricing en CDI, basé à Rungis qui aura en charge, avec son équipe, de définir la stratégie du positionnement tarifaire de l'ensemble de l'offre Corsair : les tarifs publics et les offres tarifaires privées pour tous les segments de marchés. Activités principales Définir et mettre en œuvre la politique tarifaire de Corsair - Elaborer la stratégie tarifaire globale de Corsair sur l'ensemble des routes. o Définir les niveaux et les conditions tarifaires publics sur l'ensemble des marchés o Définir la politique des offres négociées en lien avec le commercial pour répondre aux besoins des différents segments de marchés (TO, Corporate, OTA, Réseaux, Affinitaires.) o Définir la politique tarifaire de l'offre de produits ancillaires - S'assurer de la compétitivité permanente de l'offre Corsair sur l'ensemble des segments de marché - Être force de proposition pour s'adapter au contexte concurrentiel. - Mettre en place un process de veille tarifaire systématique (niveaux de prix et conditions tarifaires) - Garantir la cohérence des grilles tarifaires : cohérence intra-grille (structure[...]

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse du BTP

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse du BTP

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'une PME de moins de 50 salariés, vous assurerez deux missions: la gestion des achats et la gestion des approvisionnements. GESTION DES ACHATS: - Choisir les produits et les fournisseurs, négocier les meilleures conditions d'achats (qualité, prix, livraison.), selon un cahier des charges défini par la Direction et le service production. - Effectuer une veille permanente sur son marché (évolution de la demande, des caractéristiques des produits). - Proposer et chercher des fournisseurs et des produits. - Evaluer les propositions des fournisseurs. - Suivre les contrats (qualité, délais, livraison, paiement) en lien avec les différents intervenants (fournisseurs, autres services internes). GESTION DES APPROVISOINNEMENTS: - Réceptionner, stocker les produits destinés à un chantier. - Effectuer des retraits de marchandises chez les fournisseurs locaux. - Contrôler leur conformité avec le bon de livraison. - Prendre également part au suivi et à l'inventaire des stocks. Vous devrez également: - Vous adaptez aux évolutions des réglementations et du marché. - Connaître parfaitement votre secteur d'activité et les produits dont vous serez en charge. - Vous documenter[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Villeneuve-lès-Avignon, 30, Gard, Occitanie

L'association Le Mas de Carles, située à Villeneuve-lès-Avignon dans le Gard, est un Organisme d'Accueil Communautaire et d'Activités Solidaires. Elle accueille à l'année une quarantaine de résidents, ainsi que douze salariés en insertion. Les activités de l'association (élevage de chèvres et fromagerie, maraichage, élevage de poulets de chair, oliveraie, atelier de transformation), installée sur un domaine de 25 hectares, s'articulent autour d'une ferme en agriculture biologique depuis une vingtaine d'années. Disposant d'une bonne expérience professionnelle dans ce métier, vous êtes garant de la production des légumes et fruits de l'exploitation, sous l'autorité du directeur et en lien permanent avec le responsable de la ferme et l'équipe en charge du suivi des salariés. Vous planifiez et définissez les objectifs de plantations, proposez les achats, soutenez la commercialisation (marchés, point de vente, etc.). Volontaire et pédagogue, vous encadrez le travail des salariés en contrat d'insertion et des résidents. Des compétences particulières sont attendues dans l'animation et l'encadrement des salariés. Vous travaillez au sein d'une équipe de salariés permanents de[...]

photo Chauffeur(se)-livreur(se) préparateur(trice) de commandes

Chauffeur(se)-livreur(se) préparateur(trice) de commandes

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Date de prise de poste : 01/07/2026 Poste permanent ouvert aux fonctionnaires (en priorité) ou aux contractuels à temps complet (35h) CDD renouvelable Date limite de candidature : 28/02/2026 Missions : Ce poste induit des déplacements journaliers sur tout le territoire de Forez-Est avec véhicule de service mis à disposition (camion 20m3). 1. Assurer la livraison d'équipement de collecte aux usagers du territoire : - Assurer la livraison des bacs au domicile des usagers en suivant un planning - Assurer la préparation des livraisons (lavage des bacs et chargement du camion) - Procéder aux formalités administratives associées aux livraisons (ordre de service) - Travailler en collaboration avec les agents du service - Communication envers les usagers de l'activité du service. - Participer aux permanences de distribution et de récupérations de poubelles 2. Assurer la maintenance du matériel - Assurer la maintenance préventive et curative des conteneurs (poubelles et bornes) - Mise en place de signalétique. - Gérer les stocks - Gérer le recyclage des équipements en fin de vie (démontage des bacs et des bornes) - Entretenir le matériel et le véhicule de livraison 3- Missions[...]

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Chef / Cheffe de culture en exploitation maraîchère

Emploi Agriculture - Sylviculture

Maxe, 57, Moselle, Grand Est

Les Jardins du Val de Moselle, exploitation maraîchère biologique familiale située à Metz et à La Maxe, recrute un(e) chef(fe) de culture pour piloter les cultures et encadrer les équipes de production. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) du maraîchage disposant de base technique, capable d'organiser la production au quotidien et d'accompagner les équipes , tout en s'inscrivant durablement dans une exploitation à taille humaine, engagée dans les circuits courts, la qualité des productions et le respect du cahier des charges AB. Les Jardins du Val de Moselle exploite 15 hectares et alimente un magasin de vente directe ainsi que des partenaires locaux (magasins de producteurs, restaurateurs, grossistes). L'équipe est composée de salariés permanents et de saisonniers, dans un contexte de diversification des activités. Vos missions : En lien direct avec le gérant, vous êtes le maillon clé des diverses productions et de leurs mise en œuvre sur le terrain. Vous disposez d'une autonomie opérationnelle sur votre périmètre technique et managérial et contribuez activement à la sécurisation et à l'amélioration continue de la production. Pilotage technique des cultures[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Cœur de Tarentaise recherche pour son service : Pôle famille - Projets jeunes un ANIMATEUR PROJETS JEUNES et PIJ (H/F) (emploi permanent) Grade(s) : Cadre d'emploi des Adjoints d'animation Date de prise de poste : 1er juin 2026 Le siège administratif de la communauté de communes est situé à Moûtiers (3 500 habitants), un centre-bourg commerçant, doté d'établissements publics et privés de la petite enfance au lycée, et desservi par une gare ferroviaire internationale. Notre territoire vous offrira, par ailleurs, une grande diversité d'activités sportives, culturelles et de pleine nature. Vous évoluerez dans une collectivité comptant 120 agents. Depuis plusieurs années, la Communauté de Communes Cœur de Tarentaise mène des actions en faveur du bien-être au travail. Nous rejoindre, c'est intégrer une collectivité qui place l'humain au centre de ses préoccupations. Pour favoriser votre épanouissement au quotidien, nous avons bâti une politique RH active, alliant flexibilité (télétravail, moments de convivialité, horaires souples) et montée en compétences (plan de formation ambitieux). Mais notre engagement va plus loin : nous soutenons votre pouvoir[...]

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Formateur / Formatrice multimédia

Emploi Enseignement - Formation

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons des formateur/formatrice passionné(e)s pour animer des ateliers de formation aux bases du numérique auprès d'un public seniors vivant dans les département du 78, 92 et 95. Missions principales : - Animer des ateliers collectifs pour initier un public senior aux outils numériques (smartphones, tablettes et pc). - Animer des permanences individuelles pour répondre aux questions et résoudre les problématiques des seniors. - Utiliser les contenus pédagogiques fournis pour faciliter la compréhension et l'apprentissage des participants. - Adapter votre approche pédagogique en fonction des besoins et des niveaux des participants. Profil recherché : Vous avez une bonne pédagogie, de la patience et aimez transmettre vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologies. Vous avez une expérience dans l'animation de formations ou d'ateliers (une expérience avec les publics +60 ans est un plus). Vous maîtrisez parfaitement les appareils, sites et applications permettant d'être autonomes au quotidien. Vous êtes indépendant(e) et/ou recherchez un complément d'activité. Détails de la mission : Lieu : Le Val d'Oise, les Hauts-de-Seine[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Tournon recherche un(e) Chargé(e) d'opérations de travaux. Vous serez en charge de la Gestion d'opérations de travaux en maitrise d'œuvre interne (opérations d'importance faible à moyenne), et en maitrise d'œuvre externe (opérations de grande importance en loi MOP ou conception réalisation). Sous l'autorité du Directeur délégué, ce poste est basé à Tournon sur Rhône et s'inscrira dans un réseau de collaborateurs au sein de la direction commune de Valence. Selon le profil du chargé de travaux, et avec son accord, son activité peut être élargie aux sites de la direction commune, en Ardèche et en Drôme. Activités - Phase programme : élaboration de programme fonctionnel et technique, rencontres et analyse des besoins des utilisateurs et besoins institutionnels, réalisation d'études de faisabilité pour aide à la décision, estimation financière (en assistance d'un programmiste pour les grosses opérations) - Phase conception : élaboration du projet architectural et technique (ou consultation et sélection d'équipes de maitrise d'œuvre ou concepteur-réalisateur), analyse et validation des rendus du maitre d'œuvre, choix de modes opératoires et solution[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Mollégès, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien Être Responsable de Maison chez CetteFamille, c'est : Une mission de cœur Être le pilier de la maison Animer et organiser les moments du quotidien Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations et Vie sociale : Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : Agent administratif polyvalent : - Soutien administratif de la gestionnaire de la Résidence autonomie (accueil et secrétariat) en cas de besoin ou en en cas d'absence. - Secrétariat du service social, du CCAS et des services fonctionnels. - Organisation d'évènements et d'animations sociales sur le territoire communal en lien avec la Direction et les Élus. - Accompagnement des personnes dans leur vie quotidienne, montage et suivi de dossiers d'aide sociale. - Développement et renfort de liens sociaux et de solidarité. - Conduire toute action d'accès aux droits et de prévention des difficultés sociales. - Gestion des logements. - Conseil et information sur les différents dispositifs d'aide sociale. - Orientation vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d'entraide. Agent d'accueil et d'accompagnement de la MFS : - Accueil, information et orientation du public. - Accueil physique et téléphonique, qualification de la demande, renseignement et orientation des usagers de la MFS. - Accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives de la vie quotidienne. - Gestion du planning des rendez-vous, permanences entre les[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Cazouls-lès-Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien Être Responsable de Maison chez CetteFamille, c'est : Une mission de cœur Être le pilier de la maison Animer et organiser les moments du quotidien Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations et Vie sociale : Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le GRETA 71 - Sud Bourgogne est un organisme de formation continue, relevant de l'Éducation nationale, structure départementale comptant 80 collaborateurs permanents, déployée sur 6 sites permanents sur le département. Nous recherchons un.e coordonnateur.trice pédagogique pour notre antenne de Chalon sur Saône. Les missions sont les suivantes: - participer à l'ingénierie pédagogique sur les actions de formation en lien avec les conseillers en formation professionnelle - planifier les actions de formation - recruter les stagiaires pour les formation - Suivre et accompagner les stagiaires en formation - animer les équipes pédagogiques - assurer les bilans des formations Profil recherché: Bac + 3 minimum expérience souhaitée dans l'accompagnement de stagiaires en formation ou dans la formation CDD à temps incomplet (80%) du 01.03.2026 au 31.12.2026. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique + prime mensuelle de 125 euros brut. Supplément familial de traitement en fonction du nombre d'enfants à charge.

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le GRETA 71 - Sud Bourgogne est un organisme de formation continue, relevant de l'Éducation nationale, structure départementale comptant 80 collaborateurs permanents, déployée sur 6 sites permanents sur le département. Pour accompagner le développement de notre activité de formation, nous recherchons un.e formateur(trice) en RH et paie sur notre antenne du Creusot. Intervention auprès d'un public varié (salariés, alternants, demandeurs d'emploi, professionnels en reconversion). Les missions sont les suivantes: -Animer des sessions de formation en présentiel et/ou distanciel sur les thématiques RH et paie, pour préparer des qualifications de niveau 5 et 4. - Concevoir, mettre à jour et adapter les supports pédagogiques. - Accompagner les apprenants dans la montée en compétences et l'acquisition des savoir-faire opérationnels. - Évaluer les acquis via des exercices, mises en situation et tests. - Assurer une veille réglementaire sur le droit du travail, la paie et les pratiques RH. - Participer à l'amélioration continue des parcours de formation. - Assurer les suivis en entreprises Profil recherché: Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social, Gestion de la[...]

photo Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Emploi Social - Services à la personne

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Vous aimez le travail manuel, la polyvalence et le sens du service. Rejoignez notre EHPAD de 91 lits et contribuez chaque jour au confort, à la sécurité et au bien-être de nos résidents. Le CCAS de LA BRESSE recrute Un Adjoint technique (H/F) pour son EHPAD Poste permanent à Temps Complet à pourvoir le 1er juin 2026. Au sein de l'EHPAD, vous serez le garant du bon fonctionnement technique de l'établissement et de la sécurité des résidents et du personnel. Missions principales du poste proposé : - Prise en charge de la maintenance préventive et curative des installations techniques. - Réalisation des travaux de maintenance courante (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, petits dépannages). - Mise en place des actions préventives pour limiter les pannes et assurer la continuité du service. - Suivi du bon fonctionnement du système de détection incendie et d'accessibilité., autres dispositifs de sécurité, et signalement des anomalies majeures à la direction. - Suivi périodique de l'eau, du chauffage et des déchets. - Suivi des contrats de maintenance et contrôle de la bonne exécution des travaux. Demande de devis, planification et suivi des intervenants externes et[...]

photo Factotum

Factotum

Emploi

Tende, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Contrat saisonnier : du 8 mai au 31 août 2026. NOMBRE D'HEURES : 35h (modulables). Les horaires et les jours de travail ne peuvent être définis dans un cadre rigide, en raison de la fréquentation saisonnière et de la spécificité du site. Certaines tâches (réception de marchandise, convoyage de bagages...) peuvent parfois entraîner des dépassements ou aménagements ponctuels d'horaires. CADRE HIÉRARCHIQUE : Lien fonctionnel avec les salariées permanentes du lieu En collaboration avec l'ensemble de l'équipe de Neige et Merveilles. Sous la responsabilité du Conseil d'administration MISSION Être le référent « entretien bâtiments » de Neige et Merveilles. Technicien multi-tâches polyvalent en charge de la maintenance des installations et infrastructures d'un centre d'hébergement de 120 places. ACTIVITÉS ET TÂCHES Réaliser des travaux de second œuvre : petite maçonnerie, pose de plaques de plâtres, carrelage, menuiseries, peinture, enduit, revêtement de sol, montage de mobilier. Réaliser des travaux de plomberie, installation sanitaire, raccordement, évacuations, (installation, diagnostic et réparations). Réaliser des travaux d'installation électrique, diagnostics et réparations. [...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du directeur de l'association, l'animateur.trice. Info Jeunes exercera les missions suivantes : - Permanences d'accueil du public à Info Jeunes Besançon Planoise - Permanences d'accueil du public à Info Jeunes Besançon centre-ville, - Conseils, accompagnement des jeunes, - Organisation de séances collectives d'information, - Promotion de la structure et de ses services auprès des jeunes, - Participation aux événements et manifestations des quartiers en direction des jeunes, - Participation aux réunions partenariales des quartiers, - Gestion du service d'accompagnement des élèves de 3° dans la recherche de stages, - Suivi du budget d'activités, - Rédaction de bilans, de comptes rendus, de courriers, - Mise en place d'actions variées en direction de la jeunesse...

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique. Point de rencontre entre l'attractivité de la métropole et la douceur de ses vignobles, Vertou est une ville qui recherche et affirme sa singularité. Cette singularité est portée par les 430 agents permanents qui composent une administration performante et en constante modernisation ! La Ville recrute, pour le service Petite Enfance et Parentalité, une Auxiliaire de puériculture volante H/F afin d'effectuer des missions de remplacement au sein des trois multi-accueils de la collectivité (entre 15 et 25 berceaux par structure). LE POSTE Dans un cadre offrant des garanties en termes de conditions de travail, vous venez en renfort ou en remplacement auprès des professionnel(le)s de la petite enfance réparti(e)s sur les trois structures (22 agents au total), en vue de maintenir un accueil de qualité pour les enfants. Membre à part entière d'un collectif de travail, vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité de service et des méthodes de travail. Ainsi, vos missions seront les suivantes : - Accueillir des enfants et des parents, - Gérer l'accueil[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Larmor-Plage, 56, Morbihan, Bretagne

La mairie de LARMOR-PLAGE recrute un(e) : Agent du service bâtiments Poste permanent - temps complet La ville de Larmor-Plage recherche un.e agent.e au sein de son service bâtiment, à la suite d'une mutation au sein de son équipe. Vous intégrerez les services techniques de la Ville de Larmor-Plage sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal, et travaillerez en binôme pour assurer le bon fonctionnement et l'entretien des bâtiments communaux et équipements associés. Missions principales : - Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance de premier niveau en électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie., - Réaliser des petits travaux de finition et de décoration : peinture, sol, placo., - Identifier les pannes ou dysfonctionnements et les diagnostiquer, - Selon le diagnostic posé, réaliser les travaux de réparations nécessaires ou transmettre les informations au responsable pour faire intervenir une entreprise spécialisée, - Contrôler visuellement l'état des bâtiments et alerter en cas de besoin d'intervention de maintenance, - Etablir les devis avant commande, - Accompagner les entreprises pour établir des chiffrages, - Suivre les éventuelles[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

VOS MISSIONS ACCOMPAGNEMENT DES REPAS - Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique - Garantir la qualité de l'environnement professionnel - Être responsable des enfants qui lui sont confiés sous l'autorité du responsable de secteur - Garantir la sécurité des enfants - Encadrer les enfants, les aider à la prise des repas si nécessaire particulièrement avec les enfants de maternelle - Faire respecter le règlement intérieur, suivre les méthodes pédagogiques communes au service - Prendre en compte chaque enfant en tant qu'individu unique - Encadrer les activités éducatives - Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités - Prendre en compte les PAI (Projets d'accueil individualisés) et fiches des enfants. ENTRETIEN DES LOCAUX - Nettoyer les locaux (administratifs, techniques, ou spécialisés) - Contrôler l'état de propreté des locaux - Laver les revêtements de sol au mouillé ou au sec LA VILLE D'ANGLET RECRUTE DES AGENTS POLYVALENTS CHARGÉS DE L'HYGIENE DES LOCAUX ET DE L'ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS SUR LE TEMPS DU REPAS AU SEIN DE LA DIRECTION ENFANCE, JEUNESSE ET FAMILLES POSTES[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous ferez partie du service Patrimoine de l'enfance et de l'éducation au sein duquel 434 agent-es assurent l'accueil des enfants dans les meilleures conditions de santé, de salubrité et de sécurité au sein des 113 écoles de la Ville de Strasbourg en assurant la maintenance, l'entretien, l'équipement des locaux, ainsi que la restauration scolaire. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous aurez pour mission principale d'assister la/le responsable technique territorial-e et sa/son adjoint-e. Vous assurez des activités d'accueil, de secrétariat, de coordination et de transmission des informations intra- et inter- territoire. Vous ferez partie de l'équipe territorialisée dans chaque territoire. Dans ce cadre : - Vous assurez la permanence du matin pour la gestion des absences du territoire, l'affectation des agent-es en lien avec le-la responsable technique territorial (RTT) et les responsables techniques de site (RTS). - Vous renseignez des tableaux de bord et des plannings : suivi des absences, congés, remplacements, gestion des moyens de transport de la direction. - Vous avez un rôle d'appui aux agent-es sur les questions liées aux procédures et règles RH. - Vous[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Bozel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Val Vanoise recrute un(e) agent(e) polyvalent(e) logistique à compter du 02/03/2026 Poste permanent à temps complet Vos missions Entretenir les points de collecte, prévenir les risques : Sur le terrain, vous assurez la viabilité et la maintenance des infrastructures de collecte des déchets : chalets bois, conteneurs, bacs, signalétique et mobilier associé. Vous effectuez les contrôles réguliers de sécurité, les opérations préventives (resserrage, lasure, graissage, nettoyage.) et les réparations nécessaires pour garantir des équipements en bon état, sécurisés et durables. Nettoyer pour préserver l'environnement : Vous assurez le lavage des points de collecte, à la fois de manière préventive et curative, en maintenant des sites propres, accessibles et accueillants pour les usagers. Utiliser les outils numériques pour une gestion optimisée : Grâce à l'application Aenermaintenance, vous suivez votre feuille de route, consignez vos interventions et signalez tout incident ou besoin de réparation. Une technologie simple au service de votre efficacité. Ramasser, trier, valoriser : Vous réalisez les tournées de ramassage des encombrants et dépôts[...]

photo Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Martre, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ODEL VAR sera présent à l'espace "Domaine des Vacances" au JOB IN HYERES le 20 février 2026 de 13h à 17h au forum du Casino d'Hyères. VENEZ NOMBREUX ET AVEC VOS CV A JOUR Séjours possibles : La Londe-les-Maures (83) - La Martre (83) - Vars (05) CDD - Poste nourri et logé Période : de mars à juillet 2026 ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d'activités en assurent le fonctionnement. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices classes de découverte, avec la possibilité d'effectuer plusieurs séjours sur nos différents centres. ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Sous la supervision de la cheffe de service de l'Arbre Fromager, l'éducateur.trice de jeunes enfants a pour mission principale d'accompagner les mères et leurs enfants dans un cadre neutre, favorisant le dialogue et la reconstruction des liens familiaux. Il/elle intervient dans une démarche éducative et préventive pour soutenir les familles confrontées à des situations de conflit, de séparation ou de vulnérabilité sociale. Plus spécifiquement l'éducateur(trice) de jeunes enfants (EJE) intervient auprès des enfants de 0 à 6 ans et de leurs mères. Son rôle est d'accompagner les mères dans le développement de leurs compétences parentales et de proposer des ateliers de prévention et de soutien. L'éducateur.trice de jeunes enfants contribue au fonctionnement du pôle parentalité de la Maison des femmes et de l'Arbre Fromager. Il/Elle sera investi principalement dans les dispositifs suivants : - Lieu d'Accueil Parent Enfant itinérant lorsqu'il se trouve à l'Arbre Fromager - Les Tresses du Karbet - dispositif d'accompagnement individualisé - Le dispositif enfant(s) co victimes de violences conjugales ==> Accompagnements Travailler en binôme avec des psychologues ou d'autres[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'entreprise qui recrute Notre client est un industriel français, fabricant d'équipements de protection individuels répondant aux besoins de sécurité dans le domaine de l'accès et du travail en hauteur. Leurs clients sont majoritairement des entreprises des secteurs du bâtiment. Acteur reconnu depuis plus de 15 ans pour leur expertise et la qualité de leurs solutions, l'ambition de la société est d'étendre son développement en France, tout en restant référent de l'innovation et de la sécurité des utilisateurs. Ses points forts : * Une marque reconnue et plébiscitée par des milliers d'entreprises * Fabrication et conception en France Ecoute sincère et permanente de ses clients comme de ses collaborateurs Descriptif du poste Afin d'accompagner le développement de l'entreprise, le poste de Commercial secteur Nord est créé. La mission principale est de développer les ventes dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise via une approche extensive du portefeuille, tout en s'assurant de la satisfaction client. Idéalement basé(e) en Normandie ou dans les Pays de la Loire ou dans le Centre Val de Loire, ce poste nécessite des déplacements réguliers sur la[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Candé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier Erdre et Loire recherche, pour son EHPAD de Candé (49), un infirmier coordonnateur (H/F) à 100 % dès que possible, pour 2 mois renouvelables. Pôle territorial de proximité et médico-social, site de Candé La résidence Saint Jean est située à Candé à 25 km du CH d'Ancenis. L'EHPAD comprend 101 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire, une UPAD de 10 places, et un accueil de jour de 6 places. Mission générale : Sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé assure la responsabilité de l'encadrement des professionnels et de l'organisation des soins de l'UPAD /Accueil de jour. Elle assure des missions de gestion des ressources humaines sur le périmètre de l'EHPAD. L'infirmière coordinatrice de l'EHPAD exerce dans différents domaines d'activités Missions permanentes en autonomie mais sous la responsabilité du cadre de l'EHPAD : 1. Conçoit et coordonne les organisations de soins et des prestations associées aux accompagnements des résidents en UPAD et usagers de l'accueil de jour Accueil du résident et de ses proches UPAD et ACJ Coordination du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) des résidents 2. Gère[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'entreprise qui recrute Notre client est un industriel français, fabricant d'équipements de protection individuels répondant aux besoins de sécurité dans le domaine de l'accès et du travail en hauteur. Leurs clients sont majoritairement des entreprises des secteurs du bâtiment. Acteur reconnu depuis plus de 15 ans pour leur expertise et la qualité de leurs solutions, l'ambition de la société est d'étendre son développement en France, tout en restant référent de l'innovation et de la sécurité des utilisateurs. Ses points forts : * Une marque reconnue et plébiscitée par des milliers d'entreprises * Fabrication et conception en France Ecoute sincère et permanente de ses clients comme de ses collaborateurs Descriptif du poste Afin d'accompagner le développement de l'entreprise, le poste de Commercial secteur Nord est créé. La mission principale est de développer les ventes dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise via une approche extensive du portefeuille, tout en s'assurant de la satisfaction client. Idéalement basé(e) en Normandie ou dans les Pays de la Loire ou dans le Centre Val de Loire, ce poste nécessite des déplacements réguliers sur la[...]

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Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Verrière, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité de la responsable de la Police Municipale, vous avez pour mission principale d'assurer une surveillance accrue de l'espace public, de faire respecter la réglementation en matière de stationnement, d'occupation du domaine public, propreté, salubrité et de développer la complémentarité avec les policiers municipaux et médiateurs. Vous agissez en conjuguant en permanence prévention, dissuasion et sanction. Missions : - Faire respecter la réglementation relative au stationnement des véhicules, - Établir des Procès-verbaux, - Surveillance des écoles, - Informer préventivement les administrés, - Saisir des données informatiques, - Rédiger des comptes rendus, - Participer aux manifestations de la Ville, Profil recherché : -Vous avez une expérience et une maitrise de la relation avec le public ou les usagers ( profil ASVP, contrôleur Tps en commun, animateur adulte, médiateur H/F...) - Remplir les conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées. - Faire preuve de discernement et discrétion. - Bonnes aptitudes physiques. Poste à pourvoir dès que possible. Emploi permanent à temps complet ouvert aux cadres d'emplois Des adjoints[...]

photo Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Quincy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

POSTE DE PERMANENT (non saisonnier) Intégrez l'équipe des permanents d'un Domaine situé sur l'appellation Quincy (18), afin de vous former au métier d'ouvrier ou d'ouvrière viticole polyvalent(e) à temps plein. - Domaine Mardon & Tabordet - Domaine Jean Michel Sorbe Un CDD de 14 mois (35h) incluant une formation technique adulte d'environ 28h/mois (formation 100% prise en charge et rémunérée) au CFPPA au Subdray (18). Qualifications acquises au cours du contrat : - Travaux de la vigne - TRACTORISTE 1er niveau de conduite et de maintenance - CERTIPHYTO décideur - CACES R489 cat3 (chariot élévateur) et R482 catA (mini-pelle) Pas de prérequis ni d'expérience, ni de diplôme. En revanche avoir +18 ans, son permis B et un véhicule. Avantages: mutuelle d'entreprise, heures supplémentaires, primes annuelles... Démarrage de la formation possible dès à présent, une période d'immersion en amont possible sous forme d'un contrat rémunéré.

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Longeault, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien Être Responsable de Maison chez CetteFamille, c'est : Une mission de cœur Être le pilier de la maison Animer et organiser les moments du quotidien Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations et Vie sociale : Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste de responsable de l'unité éducative de milieu ouvert PJJ de Clermont-Ferrand Thiers. Prise de poste immédiate Le responsable de l'unité sous l'autorité du directeur de service aura à encadrer une équipe de 7 éducateurs/trices, d'une adjointe administrative et d'une ASS et une psychologue. Il aura aussi à gérer la Permanence éducative auprès du tribunal, mission exercée par cette unité. Il peut-être amené à faire des permanences ou des déplacements qui peuvent être tardifs. En tant que cadre à la PJJ, il est amené à faire des horaires de journées qui peuvent dépasser les 35h. Salaire net de 2383€ incluant les primes CDD jusqu'à fin août 2026

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour son site de SAINT MAIXENT L'ECOLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'un(e) aide-soignant(e), assistant(e) de soins en gérontologie, accompagnant éducatif et social (H/F) afin d'y intégrer l'EHPAD au sein de l'équipe "Chanterie 1". Qui sommes-nous ? LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) se distingue par : - Une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes âgées, offrant des soins de proximité adaptés à leurs besoins. - Un engagement fort envers des valeurs humaines, basées sur le respect et la bienveillance. - Un service axé sur l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents/patients. - Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos professionnels de santé. Notre EHPAD LA CHANTERIE : L'EHPAD « La Chanterie » peut accueillir 133 résidents sur deux unités de vie : - Ciel étoilé avec 66 places d'hébergement permanent et 1 place d'hébergement temporaire - Arc en ciel et Rose des vents avec 34 et 32 places d'hébergement permanent Un cadre chaleureux et humain : Ici, l'esprit d'équipe et la solidarité sont essentiels. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

2 POSTES A POURVOIR DANS LE CADRE D'UN CONTRAT DE VACATION Période du 24 avril au 11 Septembre 2026 Au sein du service logistique et événementiel et sous la responsabilité du chef d'équipe monteur, vous serez chargé(e) d'intervenir dans le cadre des manifestations ; A ce titre, vous réalisez les missions suivantes : - Vous assurez la mise en place des prestations demandées ; - Vous contribuez à l'organisation et au bon déroulement des manifestations ; - Vous assurez les permanences lors de certaines manifestations ; - Vous garantissez la conformité et la bonne exécution de ces opérations dans les meilleures conditions de sécurité. Idéalement titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine du bâtiment, travaux publics et/ou justifiant d'une expérience significative sur un poste similaire, vous êtes motivé(e) et aguerri(e). Reconnu(e) pour votre réactivité et votre capacité d'adaptation, vous appréciez le travail en équipe et savez être polyvalent(e). Vous maitrisez le maniement d'outils utilisés au sein d'un service logistique et événementiel. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Vous êtes capable de vous déplacer facilement et de[...]

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Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Emploi Immobilier

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? Immogroom est l'agence leader de la location saisonnière à Cannes. Depuis plus de 10 ans, nous accompagnons les propriétaires en leur offrant une gestion complète, professionnelle et haut de gamme de leur bien. Notre exigence de qualité repose sur des équipes engagées, des processus rigoureux, et une volonté permanente de satisfaire aussi bien les voyageurs que les propriétaires. Votre mission principale : recruter, structurer et piloter notre équipe d'agents d'entretien Pour maintenir notre niveau d'excellence et accompagner notre développement, nous recherchons un(e) coordinateur(trice) opérationnel(le) avec un focus fort sur le recrutement continu d'agents de ménage. Vos missions au quotidien 1. Recrutement et animation des équipes de ménage Identifier et qualifier de nouveaux agents d'entretien freelance. Mener les entretiens, organiser les briefings initiaux et former les nouveaux prestataires sur le terrain. Mettre en place un vivier actif de professionnels fiables et disponibles. Fidéliser les meilleurs prestataires dans une logique de partenariat durable. 2. Coordination des interventions Organiser les plannings de ménage selon les calendriers[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'association TARA recrute son ou sa permanent(e) pour son lieu de vie et d'accueil situé à Limoux. Le contrat de travail proposé est un CDI temps plein. Le(la) permanent(e) en Lieu de Vie et d'Accueil participe à l'accueil, à l'accompagnement et à l'encadrement quotidien de jeunes (ou adultes) en situation de fragilité, dans un cadre de vie familial. Il/elle contribue au projet éducatif individualisé de chaque personne accueillie et veille à instaurer un environnement stable, sécurisant et structurant. Activités principales : Vie quotidienne : Participer activement à la vie domestique du lieu (repas, ménage, courses, loisirs), aux côtés des personnes accueillies, dans une logique de cohabitation éducative. Accompagnement éducatif : Soutenir les jeunes dans leurs démarches scolaires, sociales et personnelles ; favoriser leur autonomie, leur estime de soi et leur insertion dans la vie sociale. Participation au projet personnalisé : Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet individuel de chaque accueilli, en lien avec l'équipe. Présence et continuité éducative : Assurer une présence régulière, y compris les soirs et week-ends, dans une logique[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

La société SOLARYS appartenant au groupe LES MOUSQUETAIRES recrute pour le site de Vauvert, 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance vous êtes garant de la bonne réalisation des interventions de maintenance qui vous sont confiées dans un souci permanent de satisfaction client, de disponibilité (délai) et de respect des règles QHSE et garant de l'application des bonnes pratiques de Maintenance. Votre quotidien sera de : -Participer à la définition des priorités avec la production et évaluer la charge de travail -Analyser et diagnostiquer afin d'intervenir -Créer une intervention sous la GMAO, préparer les pièces détachées et les modes opératoires dont vous avez besoin -S'assurer que la mise à disposition a été réalisée et assurer les consignations électriques & des fluides -Réaliser les interventions avec les outils nécessaires dans un souci de sécurité et de qualité « bon du premier coup » -Réceptionner avec le service de production lors des essais -Rédiger le compte rendu d'intervention et les actions précises qui sont à prévoir -Assurer la transmission de l'information ascendante et transversale (inter-équipe) Intégré(e) au sein de l'équipe[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Structure départementale recherche un(e) Intervenant(e) Social(e) pour son Pôle Habitat et Accompagnement. Le poste est à pourvoir dès que possible à Montpellier dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée à temps plein (35 heures hebdomadaires sur 4 jours ou 4 jours et demi). Pour gérer des mesures ASLL, MASP, et d'autres mesures éducatives et budgétaires. Le poste est organisé comme suivant : des visites à domiciles fréquentes ; 1 journée permanence au bureau 1 fois par semaine Le service habitat et accompagnement est composé d'une équipe dynamique de 8 travailleurs sociaux qui intervient sur tout le département. Il est en charge de mesures contractuelles telles que l'ASLL, la MASP, des permanences d'aide à la gestion budgétaire, le PCB. Salaire indicatif : Rémunération selon CCN 66 (avec possibilité de reprise de l'ancienneté) : + Prime 238€ bruts "indemnité forfaitaire Laforcade". La détention du DE CESF est IMPERATIF. Vous serez accompagné à la prise de poste par un "tuteur d'entreprise". Accord télétravail en vigueur : 1 jour par semaine à partir d'un an d'ancienneté. Véhicule de service à disposition pour rendre visite aux usagers et aux[...]

photo Dessinateur / Dessinatrice en installations industrielles

Dessinateur / Dessinatrice en installations industrielles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Votre mission ? Être le maître d'oeuvre technique, garant de la qualité et de la performance des études, tout en animant une équipe d'experts. Vos défis au quotidien : - Piloter et inspirer une équipe de concepteurs : fixez les objectifs, accompagnez leur montée en compétences, et valorisez leurs talents. - Concevoir et valider des solutions techniques sur-mesure : plans d'ensemble, détails, relevés sur site, nomenclatures, notes de calcul... - Collaborer étroitement avec les chargés d'affaires pour optimiser les chiffrages (choix des matériaux, composants, etc.). - Garantir la conformité des études aux cahiers des charges, normes (CODAP, CODETI) et standards internes. - Innover et améliorer en permanence les processus du bureau d'études, grâce à une veille technologique et normative active. - Gérer les ressources : planification des études, répartition des charges, suivi du matériel informatique et des licences. Salaire selon profil (statut Cadre) : 50 - 55 KEUR brut annuel.+ nombreux avantages liés au groupe. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation : Bac +5 en mécanique ou équivalent. - Expérience : management[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Rocheservière, 85, Vendée, Pays de la Loire

La résidence Arbrasève. La résidence Arbrasève accueille 78 résidents, dans un esprit « comme à la maison ». La Résidence l'Arbrasève accueille une diversité de profil d'autonomie, grâce à ses 68 places médicalisées, 10 places autonomie, et 6 places en accueil de jour. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animation riche, porté par les animatrices avec l'implication de tous les agents de la résidence, et d'une association d'animation. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 10 agents (cuisiniers et aides-cuisine), sous la responsabilité hiérarchique du chef de production, votre mission principale est de participer à la plonge (batterie et vaisselle), en tenant compte des besoins et attentes des personnes âgées, et dans le respect des normes HACCP. Vous travaillerez en fonction du planning défini et un week-end sur trois. Vos missions. - Préparer les repas en garantissant une application stricte des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire telles que définies par la méthode HACCP en vigueur dans les cuisines de collectivités. - Rechercher la qualité gustative et s'adapter en permanence aux besoins[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE POSTE Au sein du groupement d'employeurs AgriEmploi07, l'animateur(trice) assure le développement et la structuration de l'emploi agricole sur le territoire. Il/elle joue un rôle central dans le recrutement de salariés saisonniers et permanents, l'accompagnement des exploitations adhérentes, la gestion administrative, comptable et de la paie, ainsi que dans le développement commercial du groupement. Le poste combine des missions opérationnelles (recrutement, gestion des contrats, suivi administratif) et des missions de développement (prospection d'adhérents, fidélisation, partenariats emploi). RATTACHEMENT HIERARCHIQUE - Président du Groupement d'Employeurs AgriEmploi07 - En lien fonctionnel avec la FDSEA de l'Ardèche et le réseau AgriEmploi Régional VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Recrutement et gestion de l'emploi agricole - Analyser les besoins en main-d'œuvre des adhérents (emplois saisonniers et permanents) - Piloter l'ensemble du processus de recrutement (Rédaction et diffusion des offres d'emploi, Sourcing des candidats) - Présélection, entretiens et adéquation profils/postes, - Intégration et suivi des salariés. - Développer l'attractivité des métiers agricoles[...]

photo Agent / Agente de conditionnement et de manutention

Agent / Agente de conditionnement et de manutention

Emploi Agroalimentaire

Bannalec, 29, Finistère, Bretagne

Vous intégrerez notre service Conditionnement, vous serez rattaché(e) à la Responsable d'atelier, vous travaillez en équipe au sein de la zone de conditionnement de jambon et de pâté dans le respect des procédures Qualité. Vos responsabilités : Monter les différents éléments de la ligne et effectuer les réglages des différentes machines qui la constituent. Effectuer les contrôles, et assurer la conformité permanente du matériel et des produits. Effectuer l'étiquetage des produits en sortie de conditionnement Paramétrer les machines d'étiquetage en fonction des produits Assurer la traçabilité des produits, suivre et enregistrer les contrôles « Qualité » Effectuer les contrôles, et assurer la conformité permanente du matériel et des produits Réaliser, en cas de panne, un pré-diagnostique, ainsi que la maintenance de 1er niveau Effectuer le nettoyage intermédiaire et en fin de journée de la ligne Informer son responsable de toute anomalie constatée CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : Une équipe à taille humaine, de la proximité Une entreprise en perpétuel développement : perspectives d'évolution Des horaires flexibles (5h/5h45-13h15 / 13h30-21h) Des avantages attractifs : 13ème[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Le laboratoire d'écologie Alpine (LECA) est une Unité mixte de recherche (UMR5553) dont les tutelles sont le CNRS, l'Université Grenoble Alpes (UGA) et l'Université Savoie Mont-Blanc (USMB). Il est localisé sur deux sites, le campus de Saint-Martin d'Hères près de Grenoble et Le Bourget du Lac. Le poste est affecté sur Saint Martin d'Hères. Membre de l'observatoire des Sciences de l'Univers de Grenoble (OSUG), l'unité compte environ 130 personnes, dont 60 permanents, qui développent des recherches visant à comprendre les mécanismes à l'origine de la biodiversité, sa dynamique et décrypter son rôle dans le fonctionnement des socio-écosystèmes ainsi qu'à prédire sa réponse aux pressions anthropiques (changements climatique et d'usage des terres, pollution, invasion biologiques.). Le laboratoire est composé de deux équipes, de plateaux techniques et de services communs, dont le pôle administration chargé de l'aide au pilotage, de la gestion des ressources humaines, du suivi des projets nationaux et européens, de la gestion financière ainsi que de la diffusion d'informations et de l'organisation de manifestations scientifiques. Description de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du conventionnement entreprise d'insertion de la structure, la/le conseillèr.e en insertion sociale et professionnelle, effectue l'accompagnement individuel des salariés en insertion et met en œuvre les projets, actions collectives y concourant. Il/elle œuvre également à la performance, la cohérence et la complémentarité des missions économiques et d'insertion au profit de la réussite des parcours d'insertion des salariés. Il/elle anime des collaborations internes et externes dans le secteur de l'insertion/emploi/formation et appuie l'équipe dans la réalisation des missions d'insertion. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée Temps de travail : temps partiel 17,5h Salaire : Convention CHRS - En fonction du niveau et de l'expérience Diplômes, qualification et expérience - Diplôme de niveau bac+2/+3 souhaité secteur de l'emploi/insertion/formation, ou expérience significative (Profil CIP, CESF, .) - Expérience de l'accompagnement des publics en difficulté Expérience : 2 à 3 ans d'expérience sur fonction similaire exigées Positionnement hiérarchique La/le CIP est placé-e sous la responsabilité directe de la cheffe de service (CDS). Il/elle collabore[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement du dispositif protégé « MAP-ERP » du service des espaces de rencontre enfants-parents, l'association Médiations 49 recrute un intervenant à mi-temps. Le poste inclut la mise en œuvre des « Mesures d'Accompagnement Protégé » et des « Espaces Rencontre Protégé » d'Angers, dans le cadre d'une équipe mobile. Ce temps de travail pourra évoluer. Horaires de travail : - 2 temps de 4.5h par mois d'espace rencontre planifié en équipe, en fonction des besoins du service le samedi. 1er et 3ème samedi matin de 8h30 à 13h 2ème et 4ème samedi de 8h30 à 13h et de 13h30 à 18h - 2 créneaux de permanence par an les 2ème et 4ème samedi de 9h à 13h (4h) - 2 temps (2h) de permanence le lundi de 17 h15 à 19 h15 - 1 réunion d'équipe par mois le 1er vendredi du mois, de 13h30 à 17h30. - 9h d'analyse des pratiques par an, le lundi de 18h45 à 20h15 (8 lundi) (Repos les dimanches et lundis) Date de prise de fonction : dès que possible Conditions requises : Expérience professionnelle en accompagnement de la relation et gestion des conflits parents/enfants souhaitée Connaissance des règles et lois concernant les violences conjugales Formation complémentaire : L'intervenant[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi

-, 50, Manche, Normandie

Chef(fe) de Service Éducatif pour Lieux de Vie et d'Accueil (LVA) Collaboration : Équipe de direction, pôle de coordination, services administratifs et RH, son homologue cheffe de service sur les lieux de vie de la Marne, partenaires institutionnels (ASE, Protection judiciaire de la jeunesse, Éducation nationale, santé) et familles. Le Chef de service éducatif est chargé d'orchestrer la coordination et le bon fonctionnement de plusieurs LVA, dans le respect des valeurs d'ASEI Forum et du cadre légal en vigueur, notamment les dispositions du Code de l'Action Sociale et des Familles (CASF). Il agit par délégation de la Direction et assure la supervision technique et hiérarchique des équipes de terrain, en veillant à l'autonomie et à la responsabilisation des éducateurs et des responsables permanents. Son rôle principal est de s'assurer de la cohérence et de la qualité de la prise en charge des jeunes accueillis, en coordonnant leurs parcours individuels. Il est le garant de la mise en œuvre des Projets Personnalisés pour l'Enfant (PPE) et de la bonne application des procédures internes et externes pour les deux sites sous sa responsabilité, La Forestière (51) et Paris, accueillant[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Hautmont, 59, Nord, Hauts-de-France

CDI - Temps plein A pourvoir au sein du Pôle Enfance et Famille (PEF) ) - Maison des Tout-Petits A compter du 1er mars 2026 Missions : L'Assistant(e) familial(e) est un travailleur social qui exerce une profession d'accueil permanent, à son domicile et dans sa famille, de bébés âgés de 0 à 3 ans. Sous l'autorité du cadre de santé, l'assistant(e) familial(e) est accompagné(e) par le coordinateur parentalité et la psychologue de l'établissement. Les principales missions sont les suivantes : - Prendre en charge les bébés accueillis dans le cadre défini par le contrat d'accueil, le projet individualisé et les droits et devoirs liés à l'autorité parentale. - Accompagner le bébé dans ses relations avec ses parents. - Mettre en œuvre un cadre éducatif familial favorisant l'intégration au sein de la famille d'accueil. - Permettre au bébé de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation, son autonomie, en respectant ses différences et ses potentialités. - Participer à l'évaluation de la situation du bébé et à l'évaluation de son projet. - Apporter sa contribution au maintien des liens familiaux tout en restant vigilant à la sécurité et l'épanouissement du[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bapaume, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La Maison d'Enfants accueille les mineurs contraints, du fait de difficultés familiales, d'être accueillis, hébergés et accompagnés en dehors du domicile parental. Elle offre aux familles la possibilité d'être aidées et soutenues dans l'exercice de leur parentalité. Sous l'autorité d'un cadre de Direction, Chef de service éducatif, vous êtes en mesure de : - Accompagner les mineurs et apporter un cadre repérant, épanouissant en référence aux besoins du jeune. - Vous êtes capable de mobiliser des compétences pour animer et encadrer des espaces de médiation auprès des publics accueillis et accompagnés. - Être à l'aise dans la gestion du quotidien en internat et impliqué dans la relation et le travail avec les familles. - Faire preuve de professionnalisme, de rigueur et agir en collaboration avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire. - Être soucieux de sa formation permanente et sensible à la place de la clinique. - Élaborer et conduire la mise en œuvre des projets éducatifs, participer à l'identification et à l'animation des réseaux « Partenaires - Territoires ». Capacité à s'inscrire dans la dynamique d'équipe, sens des responsabilités, capacités d'adaptation,[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Fillièvres, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association ICI ET AILLEURS, partenaire du GAP, recrute en CDI, à pourvoir au plus vite un PERMANENT H/F du lieu de vie situé à FILLIEVRES (62770) pour l'accompagnement continu et quotidien de 4 jeunes en difficultés, âgés de 13 à 17 ans (G ou F), dans le cadre du code de la justice pénale des mineurs (CJPM), hébergés 24 heures sur 24 dans un cadre de type familial, autour du projet éducatif basé sur le tourisme vert. Le permanent H/F a une mission de protection, d'éducation et de surveillance en proposant des accompagnements à visée semi professionnelle, thérapeutique et d'aide au travers de médiations qu'offre le projet éducatif du lieu de vie. Il/elle participe aux chantiers, randonnées et autres activités proposées aux jeunes accueillis. Compétences attendues : solide expérience de la prise en charge de jeunes en difficulté et forte capacité d'adaptation et de résistance aux diverses problématiques de ce public, autorité nécessaire pour instaurer les bases d'une relation apaisée et rassurante, capable de proposer, mettre en place et animer toutes les activités du lieu de vie, intéressé par le tourisme vert et l'accueil de groupes dans le cadre de séjours[...]

photo Superviseur / Superviseuse d'escale aéroportuaire

Superviseur / Superviseuse d'escale aéroportuaire

Emploi Transport

Juillan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Coordinateur Passage Aéroportuaire (H/F), assure la coordination des opérations du service Passage, le respect des procédures réglementaires et compagnies, ainsi qu'un accueil client de qualité. À ce titre, il encadre et fédère les équipes, fait preuve de leadership et contribue activement au bon fonctionnement opérationnel du service. Contenu général du poste : Missions principales : -Gérer les relations avec la clientèle -Mettre à disposition des informations destinées aux passagers, dans les meilleurs délais, -Constituer la synthèse des données de vol, -Accueillir, informer et orienter les clients, réceptionner et orienter les appels téléphoniques, -Préparer le vol à l'enregistrement, -Gestion de l'enregistrement des passagers et des bagages -Gestion de la fin de vol -Contrôler des visas, passeport, rapprochement documentaire, -Appliquer des consignes d'enregistrement passagers et bagages, -Réaliser des annonces sonores : annonce du vol, de la zone et de la porte d'embarquement, recherche des passagers manquants -Gestion des PMR -Encaisser les excédents bagages -Prise en charge et traitement des réclamations clients en temps réel, -Coordonner les opérations en lien[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Cayenne un(e) Agent Administratif H/F pour un poste polyvalent mêlant saisie et facturation.Vous assurez la saisie et le suivi des éléments nécessaires à la gestion du personnel, notamment:- La saisie des heures des intérimaires sur une plateforme dédiée- La transmission des informations aux agences d'intérim- L'envoi des bons de commande aux agences d'intérim (contrats, créations, prolongations)- Le suivi et la vérification des données saisiesVous assurez également l'accueil du personnel avec un rôle de relais administratif:- Accueillir et orienter les intérimaires et les permanents- Gérer les demandes et échanges du quotidien- Faire preuve de sang-froid et de professionnalisme dans un environnement parfois dynamique et exigeantVous assistez l'équipe sur les tâches liées à la facturation et au suivi des éléments de paie:- Appui sur la facturation et les contrôles administratifs- Participation aux calculs liés aux heures manquantes ou aux régularisations- Appui au suivi des éléments de rémunération permanent et intérimaires (selon procédures internes)

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Pré@venir recrute un éducateur(trice) permanent(e) pour son Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) situé à Bergerac. Le LVA accueille des jeunes majeurs âgés de 17 à 21 ans et propose un accompagnement éducatif individualisé visant l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, dans un cadre structurant et bienveillant. Missions principales : Assurer l'accompagnement éducatif global des jeunes au quotidien. Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des Parcours Personnalisés d'Accompagnement (PPA). Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et l'insertion sociale des jeunes accueillis. Contribuer à la vie collective du lieu et à l'organisation du quotidien. Travailler en lien avec l'équipe éducative et les partenaires institutionnels (Mission Locale, formation, santé, scolaire ,etc.). Assurer une présence éducative dans le cadre des nuits (non veillée) sur site. Organisation du temps de travail Le poste proposé est un poste d'éducateur permanent, avec : Un forfait annuel de 258 jours travaillés, Un mercredi sur deux en repos, Un week-end sur deux en repos, Deux nuits de présence sur site par semaine, intégrées au planning. ( modifiable et[...]